静岡大学学術院領域長の選考及び任期に関する規則

○静岡大学学術院領域長の選考及び任期に関する規則

(平成27年2月18日規則第13号)

改正

平成28年3月15日規則第134号

令和5年2月15日規則第47号

第1条　この規則は、静岡大学学術院の領域長の選考及び任期等に関し、必要な事項を定める。

(選考及び任命)

第2条　領域長の選考及び任命は、当該領域の推薦を参考に学長が行う。

2　前項の規定にかかわらず、融合・グローバル領域長は、学長が指名した理事をもって充てる。

第3条　学長は、次の各号のいずれかに該当するときは、速やかに領域長を選考しなければならない。

(1)　領域長の任期が満了するとき。

(2)　領域長が辞任を申し出たとき。

(3)　領域長が欠けたとき。

2　前項第１号に該当する場合は、任期満了の30日以前に選考を完了するものとする。

3　第１項第２号及び第３号に該当する場合は、速やかに選考を開始するものとする。

(領域長候補者の推薦)

第4条　領域長が前条第１項各号に該当する場合、当該領域に所属する教授のうちから、当該領域会議の議を経て、学長に候補者複数人を推薦する。

2　前項に定める候補者複数人は、原則として２人とする。

第5条　領域長の任期は、２年とし、再任を妨げない。ただし、引き続き再任する場合は原則１回とする。なお、定年退職により任期が１年となる領域長の次の領域長の任期は、１年とする。

2　学長が特に必要と判断した場合は、前項ただし書きの規定により再任した領域長を更に１期に限り再任することができる。

3　領域長が任期満了前に辞任し、又は欠員となった場合の後任者の任期は、第１項本文の規定にかかわらず、前任者の残任期間とする。

第6条　学長は、領域長が次の各号のいずれかに該当するとき、その他領域長たるに適しないと認めるときは、教育研究評議会の議に付し、領域長を解任することができる。

(1)　心身の故障のため職務の遂行に堪えないと認められるとき。

(2)　職務上の義務違反があるとき。

(解任審査請求)

第7条　学長は、自ら発議する場合のほか、領域会議で領域長の解任審査請求決議がなされた場合は、直ちにこれを教育研究評議会に付さなければならない。

第8条　この規則に定めるもののほか、領域長の選考等に関し必要な事項は、別に定める。

1　この規則は、平成27年4月1日から施行する。

2　第２条第１項の規定にかかわらず、当分の間、人文社会科学領域長については人文社会科学部長を、教育学領域長については教育学部長を、情報学領域長については情報学部長を、理学領域長については理学部長を、工学領域長については工学部長を、農学領域長については農学部長を、グローバル共創科学領域長についてはグローバル共創科学部長をもって充てる。

附　則(平成28年3月15日規則第134号)

この規則は、平成28年4月1日から施行する。

附　則(令和5年2月15日規則第47号)

この規則は、令和5年4月1日から施行する。